中心根据工作需要，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，拟招聘科研助理1名，办公室助理1名。

一、招聘岗位和职责

1.科研助理：主要从事学生心理健康发展领域的研究与社会服务工作，具体参与资料整理、调研、数据整理与管理、文案、科普、技术服务以及其他相关事务。

2.办公室助理：主要从事中心办公室事务，具体参与文件资料整理与管理、后勤保障服务、办公场所与物品管理以及中心交办的其他事项。

二、招聘条件

科研助理：

1.思想政治素质好，遵守国家法律法规，恪守职业道德，具有团队合作精神与服务意识，愿意从事学生心理健康发展工作；

2.具有全日制本科学士学位，心理学专业毕业生优先考虑；

3.具有从事学生心理健康发展领域的研究与社会服务工作的相关经验；

4.综合素质强，具有优秀计算机素养、数理统计素养、英语素养者优先考虑；

5.身体健康，心理素质好，年龄不超过32周岁(1990年1月1日以后出生)。

办公室助理：

1.思想政治素质好，遵守国家法律法规，恪守职业道德，具有团队合作精神与服务意识，愿意从事学生心理健康发展工作；

2.具有全日制本科学士学位；

3.具有从事学生心理健康发展领域的研究与社会服务工作的相关经验，具有办公室相关工作经验者优先；

4.综合素质强，具有优秀社交素养、计算机素养、英语素养者优先考虑；

5.具有驾驶证，并能熟练驾驶机动车；

6.身体健康，心理素质好，年龄不超过32周岁(1990年1月1日以后出生)。

三、招聘程序

1.个人报名

应聘者发送个人详细简历(包括个人学习及工作经历、申报岗位优势等)及各类证明材料扫描件至联系人电子邮箱。邮件主题请以“XXX大学张三应聘XXX岗位”命名，请务必注明应聘岗位。报名截止日期：2022年3月10日。

请如实填写应聘信息，如有与实际不符，一经查实，取消其应聘资格。报名期间不接收书面简历材料，初选入围后应聘者按要求另行提供书面材料。

2.中心组织初审、综合考察，确定拟录用人选。

3.中心研究审批，确定录用人员。

四、管理方式与待遇

招聘人员实行第三方劳务派遣方式管理，聘用单位、劳务公司和受聘人员按规定签订三方合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的取消聘用。工作待遇由三方协商议定。

五、联系方式

山东省学生心理健康发展中心

联系人：陈老师

联系电话：15053108515

邮箱：sdsmhdcenter@126.com

办公地址：山东省济南市文化东路88号